中小企業施策

2023.06.04 【採用情報】就職氷河期世代の人材採用企業募集中！

公開日: 2023年6月4日 | 投稿者: 指導課

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－千葉県よりご案内－
35歳からの正社員チャレンジスクエア
就職氷河期世代人材採用企業募集中！
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35歳からの正社員チャレンジスクエアとは
就職氷河期世代（概ね35歳～50歳）の方で、現在、非正規雇用で働く方、求職中の方向けに、県内企業で正社員として働くためのノウハウの提供、就職先企業の紹介等を行う専門相談窓口です。https://chiba-challenge-square.com/

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千葉県内企業の皆様
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千葉県内企業への正社員就職を目指す就職氷河期世代(概ね35歳から50歳の方)を受け入れ可能な企業様を対象に、働き盛りで意欲のある人材をご紹介します。採用・定着セミナーや企業コーディネーターの個別相談、入社後のフォローアップなども行い、人材確保から職場定着まで全力でサポートしますので、ぜひご活用ください。

企業向けリーフレット
https://www.pref.chiba.lg.jp/…/syu…/documents/kigyou.pdf

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求職者の皆様
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専任のキャリアカウンセラーによる個別相談、就職支援セミナー等のプログラムを組み合わせ、正社員就職に向け、一人ひとりの状況に応じたきめ細かい支援をいたします。
また就職後も安定して仕事が継続できるよう職場定着に向けたサポートを行います。キャリアカウンセラーと企業コーディネーターと三人四脚で正社員就職を目指しませんか？

求職者向けリーフレット
https://www.pref.chiba.lg.jp/…/documents/kyuusyokusya.pdf

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関係リンクｰ千葉県ホームページ
https://www.pref.chiba.lg.jp/koyou/syushokuhyogaki/sien.html

カテゴリー: 中小企業施策, 労務 | タグ: 千葉県就職, 東金市就職

2023.06.02 「インボイス対応税務個別相談会」のご案内

公開日: 2023年6月2日 | 投稿者: 中小企業相談所

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インボイス対応
税務個別相談会のご案内
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今年の１０月にインボイス制度が開始されますが、法制度対応に向けて、どのような対応が必要になるか、アドバイスをしていただける税理士による個別相談を開催いたします。

免税事業者の方で、取引先が課税事業者のため、インボイス発行事業者となった場合に、どのくらい消費税の支払いが発生するのかなど、具体的に教えていただけます。

また、領収書等の帳票書類の記入方法などもご指導いただき、インボイス対応を早急に確立することが重要です。

インボイス制度の概要についてはこちら
https://www.nta.go.jp/taxes/shiraberu/zeimokubetsu/shohi/keigenzeiritsu/invoice_about.htm

🟡開催日：令和５年 ６月１２日(月) 岩澤税理士
　　　　　　　     ７月１３日(木) 三上税理士
              　　 ８月１０日(木) 岩澤税理士
　　　　　　　 　　８月２４日(木) 三上税理士
🟡時　間：①10:00～ ②11:00～… 続きを読む →

カテゴリー: 中小企業施策, 税務, 経営

2023.05.24 省エネ診断拡充事業のご案内（資源エネルギー庁）

公開日: 2023年5月24日 | 投稿者: 指導課

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省エネ診断拡充事業のご案内
（資源エネルギー庁）
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資源エネルギー庁は、令和４年度補正予算において、「中小企業等に向けた省エネ診断拡充事業」を実施しています。同事業は、従前より実施されている「省エネ最適化診断」および「省エネお助け隊の診断」に比べ、やや簡易で低料金、かつ、設備単位での診断も可能となっています。
つきましては、「中小企業等に向け省エネ診断拡充事業」に関し、以下資料をご確認ください。

🔵本事業パンフレット　https://www4.cin.or.jp/r4_shoeneshindan_SII.pdf

🔵本事業ウェブサイト　https://shoeneshindan.jp/guide/

カテゴリー: 中小企業施策

2023.05.16 【7月スタート】「管理職のためのマネジメントスキル向上ゼミ」受付開始！

公開日: 2023年5月16日 | 投稿者: 指導課

多数のご要望を受け管理職向けの講座が今年度復活！
「管理職のためのマネジメントスキル向上ゼミ　～実践的な課題解決能力を養う方法～」として開催いたします！
個々のメンバーの価値観にあわせたメッセージの伝え方をはじめとし、業務改善に取り組むための考え方を学び、マネジメントスキル向上を目指します。
全5回のカリキュラムの中で、実際に自社の業務改善計画にもチャレンジして頂きますので、短期間で効果的に実践力をあげたい方にもお勧めです。
最終日には、経営層＆管理職層に対して、この研修で成長したポイントと改善提案内容に関してプレゼンテーションを行った上で、意見交換を行います。

管理職として、効果的な指導・指示を行う上でのコミュニケーション能力は欠かせないスキルであり、実践的な課題解決能力を養うことで、組織の生産性向上と自身の成長が期待できる講座です。

■対象：管理職（マネジメントするメンバーを有する方）
■日程：7/13(木)・8/9(水)・9/7(木)・10/11(水)・11/9(木)
■時間：各日　9:30～16:30
■会場：千葉商工会議所（千葉市中央区中央2-5-1　千葉中央ツインビル２号館14階　ホール）
■申込締切：7/12（水）

詳しいカリキュラムはこちらかもご確認いただけます⇒管理職の為のマネジメントスキル向上ゼミカリキュラム

⇒お申し込みフォームはこちら

カテゴリー: 中小企業施策, 労務

2023.05.15 高等学校／大学・専修学校との就職情報交換会(千葉県商工会議所連合会)

公開日: 2023年5月15日 | 投稿者: 指導課

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＜人事・採用担当者向け情報＞
高等学校／大学・専修学校との就職情報交換会
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企業の採用担当者さまと教育機関の先生・就職支援のご担当者さまが一堂に会することで、関係構築や自社PR、新卒求人票の提示等を効率的に行うことができます。
採用活動のきっかけの場として、是非ご活用ください。（対面参加・書面参加の選択可能）

＜重要＞対面参加の定員は50社程度です。

詳細・お申込はこちらへ

―お問合せ―
千葉県商工会議所連合会中小企業人材採用サポートグループ
採用力向上サポートプロジェクト事務局
TEL 043-222-8170

カテゴリー: 中小企業施策, 労務, 経営

2023.05.09 ＼小規模事業者も対象／フリーランス・事業者間取引適正化等法の成立について

公開日: 2023年5月9日 | 投稿者: 指導課

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フリーランス・事業者間取引適正化等法
の成立について
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４月28日に、エンジニアや配達員など組織に属さず働く人を保護するフリーランス・事業者間取引適正化等法が、参院本会議で可決、成立しました（公布後１年６ヵ月以内に施行）。

新法では、フリーランスに業務を委託する企業に仕事の範囲や報酬額を書面、メールであらかじめ明示するよう義務付けられます。また、発注した仕事の成果物を受けとってから60日以内に報酬を支払うことが求められます。違反には50万円以下の罰金規定が設けられました。

　新法では、現行の下請法では対象外となっていた、資本金1000万円以下の小規模な発注企業も取り締まりの対象となります。

（ご参考）
フリーランス・事業者間取引適正化等法案の概要
https://www.cas.go.jp/jp/houan/230224/siryou1.pdf

カテゴリー: 中小企業施策 | タグ: フリーランス, フリーランス取引

2023.05.01 来年４月からドライバーに適用される時間外労働の上限規制について（厚生労働省）

公開日: 2023年5月1日 | 投稿者: 指導課

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来年４月からドライバーに適用される
時間外労働の上限規制について
（厚生労働省）
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「働き方改革関連法」による労働基準法改正で、自動車運転業務について、時間外労働の上限規制（年960時間上限）が来年2024年４月１日から新たに適用されます。

特に、トラックドライバーについては、運送事業者だけでなく、取引を行う事業者（発荷主、着荷主、元請運送事業者等）にも、こうした規制内容をご理解いただく必要があります。

🟡リーフレット
https://www.mhlw.go.jp/content/001071672.pdf
🟡資料「トラック運転者の労働時間等の改善基準のポイント」
https://www.mhlw.go.jp/content/001080310.pdf
🟡厚労省HP
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/gyosyu/roudoujouken05/index.html

―お問合せ―
厚生労働省労働基準局監督課
過重労働特別対策室
電話　03-5253-1111

カテゴリー: 中小企業施策, 労務

2023.04.20 同一労働同一賃金の取組強化（非正規雇用労働者の賃金引上）について

公開日: 2023年4月20日 | 投稿者: 指導課

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同一労働同一賃金の取組強化期間
（厚生労働省）
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厚生労働省では、正規雇用労働者と非正規雇用労働者との間の均衡のとれた待遇を確保していくため、不合理な待遇差の是正に向けて、同一労働同一賃金の遵守の徹底に向けて取り組んでいいます。

そこで2023年３月15日（水）から５月31日（水）までを「非正規雇用労働者の賃金引上げに向けた同一労働同一賃金の取組強化期間」として、更なる同一労働同一賃金の遵守の徹底と非正規雇用労働者への賃金引上げの確実な波及に向けた取組を集中的に行います。

企業において賃金引上げに取り組む際、非正規雇用労働者について同一労働同一賃金の観点を踏まえた対応にお取り組みいただきますようお願いいたします。


▶リーフレット「不合理な待遇差は禁止されています」
https://www.mhlw.go.jp/content/11909500/001072638.pdf

▶リーフレット「派遣労働者を受け入れる際に注意すべきポイント」
https://www.mhlw.go.jp/content/11909500/001072639.pdf

▶パンフレット「同一労働同一賃金関係の支援施策」
https://www.mhlw.go.jp/content/11909500/001072642.pdf

▶リーフレット「賃金引き上げ特設ページを開設しました」
https://www.mhlw.go.jp/content/11909500/001072641.pdf

カテゴリー: 中小企業施策, 労務

2023.04.17【マイナンバーカード】公金受取口座の登録方法

公開日: 2023年4月17日 | 投稿者: 指導課

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【マイナンバーカード】
公金受取口座の登録方法
『緊急時の給付金』を迅速に受け取れる
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公金受取口座登録制度は、国民の皆様に一人一口座、給付金等の受取のための口座を、国（デジタル庁）に登録していただく制度です。これにより年金や児童手当をはじめ、様々な公的給付の受給申請の際に、口座情報の記入や通帳の写し等の提出が不要となるほか、行政機関の書類確認が省略でき、災害の発生など❝緊急時の給付金❞を迅速に受け取ることができます。

🟪公金受取口座の登録方法（リーフレット）
http://www.togane-cci.or.jp/wp-content/uploads/2023/04/digital_hoken_3.pdf

―お問合せ―
マイナンバー総合フリーダイヤル
0120-95-0178

カテゴリー: 中小企業施策, 未分類, 経営

2023.04.16 【マイナンバーカード】健康保険証利用申込方法のご案内

公開日: 2023年4月16日 | 投稿者: 指導課

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【マイナンバーカード】
健康保険証利用申込方法のご案内
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マイナンバーカードを取得した後に、以下３つのいずれかの方法で健康保険証利用申込ができます。

（１）マイナポータルにログインし、「マイナンバーカードの健康保険証利用申込」から利用登録
（２）セブン銀行のATMや市区町村の窓口などで健康保険証の利用登録
（３）オンライン資格確認の運用を開始している保険医療機関・薬局の窓口に設置されている顔認証付きカードリーダーを利用して健康保険証の利用登録

マイナンバーカードを健康保険証として利用、受診していただくことで、患者本人の同意により、医療機関・薬局において、患者のお薬の履歴や特定健診の情報などが閲覧可能となり、より良い医療を受けられるようになります。

🟩健康保険証としての利用申込み方法（リーフレット）
http://www.togane-cci.or.jp/wp-content/uploads/2023/04/digital_hoken_1.pdf
🟩【セブン銀行】マイナンバーカードの健康保険証利用（チラシ）
http://www.togane-cci.or.jp/wp-content/uploads/2023/04/digital_hoken_2.pdf
🟩【セブン銀行】マイナンバーカードの健康保険証利用（動画あり）
https://www.sevenbank.co.jp/personal/atm/mynumbercard.html

カテゴリー: 中小企業施策, 経営

2023.04.14 デジタル化相談会のご案内（東金商工会議所）

公開日: 2023年4月14日 | 投稿者: 指導課

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デジタル化相談会のご案内
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東金商工会議所ではインボイス・キャッシュレス決済・業務効率化等ののためのデジタル化相談会を開催しています。リピーターも多く4月は残り1枠となっています。お早めにお申し込みください。

当所デジタル化相談会が人気のワケ
・相談員は、ITの知識はもちろん、長年の現場実績から、税務、労務、経理の知識があり、相談者の実際の実務をヒアリング後、今ある経営資源、人材ができるデジタル化を助言します。自社の業務に合った指導なので、すぐに実践でき、パソコンに不慣れな方が「これなら私でもできる」ホッとして帰られています。

★国の事業で実施していますので、当所の会員・非会員問わずお申込できます。
★下記チラシより、日時を選択し当所へお電話でお申し込みください。（先着順）
http://www.togane-cci.or.jp/wp-content/uploads/2023/03/202304digital_soudankai_chirashi.pdf

―お申込―
東金商工会議所　0475-52-1101

カテゴリー: 中小企業施策, 税務, 経営

2023.04.13 事業承継相談会のご案内【お気軽にどうぞ(^^)】

公開日: 2023年4月13日 | 投稿者: 指導課

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事業承継相談会のご案内
（会場：東金商工会議所）
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東金商工会議所では、千葉県事業承継・引継ぎ支援センターと共催し、「事業承継相談会」を毎月第3木曜日に開催しています。（予約制）お気軽にご相談ください。

▶開催日　4/20・5/18・6/15 ※毎月第3木曜日
▶時　間  ①10:00 ②13:00 ③14:30
▶会　場　東金商工会館2階相談室
▶受験料　無料
▶申込先　千葉県事業承継引き継ぎ支援センター
　　　　 FAX申込書
　　　　 ネット申込
★千葉県事業のため、当所会員・非会員関係なく、また東金市外の企業もお申込できます。
―お問合せ―
東金商工会議所　
0475-52-1101

カテゴリー: 中小企業施策, 経営

2023.04.12 食品事業者の表示適正化の支援について

公開日: 2023年4月12日 | 投稿者: 指導課

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食品事業者の表示適正化の支援について
― 農林水産省 ―
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現在、国内で製造されるすべての加工食品を対象に、重量割合１位の原材料の原産地を表示することが義務づけられています（加工食品の原料原産地表示）。

農林水産省では、この原料原産地表示を始めとする原材料等に関する表示を、適切に行うための事業者の取組を支援するため、中小規模の食品事業者を対象に、製造工程の管理において注意すべきポイントやヒューマンエラーによる表示ミスを、自らチェックする際のポイントを解説したテキスト及び動画を作成しました。

【テキストおよび動画掲載】
１．「失敗しない！加工食品の原料原産地表示～原材料情報とトレーサビリティ～」
２．「事例に学ぶ！食品表示ミス防止のチェックポイント～畜産物・畜産加工品編～」
３.　「克服しよう！ヒューマンエラーと表示ミス」
４．「食品表示ミス防止　食品トレーサビリティ推進に関するセミナー」

テキストおよび動画掲載URL（農林水産省HP）
https://www.maff.go.jp/j/syouan/hyoji/kansa/kansa_kenshu.html

―お問合せ―
農林水産省　消費・安全局消費者行政・食育課
担当者：トレーサビリティ企画調整班
代表：03-3502-8111